• <tbody id="0qfol"></tbody>
    1. <tbody id="0qfol"><pre id="0qfol"></pre></tbody>
      <tbody id="0qfol"></tbody>
      <dd id="0qfol"><track id="0qfol"></track></dd>

      <dd id="0qfol"></dd>
    2. <th id="0qfol"></th><em id="0qfol"></em><li id="0qfol"><tr id="0qfol"><u id="0qfol"></u></tr></li>
      歡迎訪問企業培訓網!本站提供優質培訓課程和培訓服務!
      登陸在線商學院 | 將本站設為首頁 |

      最佳安全管理實踐與創新

      (本課程滾動開課,如遇開課時間或者地點不合適,請撥打13718601312咨詢最新時間、地點等培訓安排?。?/div>

      培訓安排:2024年9月27-28日 東莞
      培訓講師曹賢龍,原杜邦公司安全健康環保專家
      培訓費用:3800元/人(含培訓費、教材費、稅費、茶點)
      課程對象:企業中高層領導、安全管理人員
      課程背景:
      1、國家出臺的安全生產政策、法規越來越嚴厲;地方政府安監執法越來越頻繁、要求越來越高、對違法的處罰越來越重;隨著網絡的快速傳播,事故對企業的影響越來越大;企業快速的發展和外界環境的變化,給生產安全帶來更多的挑戰和風險。
      2、過去企業通過加大安全檢查、安全考核可以使得事故率大幅下降,但今天大部分企業在安全管理上進入了瓶頸期,越來越重視安全、在安全上投入也非常大,但事故率這幾年卻保持平穩,甚至還會發生重大傷亡事故,處在這種階段的企業,需要新的安全管理理念與管理工具才能持續降低事故率,漸漸邁向零事故的愿景。
      3、人因安全管理是當今安全領域最前沿的理論與實踐,起源于美國航空業和核工業,旨在防止任何“閃失”而造成極其嚴重的損失和后果。
      課程特點:
      注重企業實踐,實操性強。符合管理人員學習模式,以講授為主、輔助情景分析,案例研討。
      課程收益:
      1)、了解當前安全生產新政策、新形勢及安全與應急發展的新趨勢;
      2)、系統地了解安全管理工作開展的思路與方法;了解現代優秀企業安全管理創新與改善的經驗做法;
      3)、掌握最先進的人因安全管理理論與實踐,掌握人因安全管理七大工具并能夠回到企業輔導員工使用;
      4)、掌握企業安全生產事故防范重點,會繪制風險熱圖;
      5)、掌握企業生產安全事故防御的五種措施;
      6) 、掌握事故應急準備與響應、恢復的關鍵做法,緩解事故損失。
      7)、掌握企業安全文化里的知情、公正、報告、學習等文化建設的方法,提升企業安全文化影響能力。

      課程內容:
       
      第一節:當前安全生產新政策、新形勢
      習總書記關于安全生產系列論述
      《安全生產專項整治三年行動方案》解讀
      當前安全生產發展的新理念
      當前安全生產發展的新技術
      視頻案例解析

      第二節:系統化體系化的安全管控
      杜邦最佳實踐安全管理經驗
      杜邦安全管理體系圖
      殼牌卓越安全管理經驗
      中國本土集團企業安全管理方式
      安全管理部門的定位
      企業中長期安全生產規劃的設計
           
      第三節:以“風險”為核心的現代安全理念與實踐
      先進企業安全管理的八個方法
      事故致因
      偏移與累積
      為什么會發生重大傷亡事故
      如何預防重大傷亡事故的發生
      安全管理不同階段的特征(案例)

      第四節:人因安全管理
      事故與行為的關系
      人因錯誤的陷阱
      視頻:人為什么會違章
      ABC行為分析法
      不安全行為心理分析
      不安全心理矯正技術
      虛假安全的識別與防范
      認知—情感—行為強化
      人因安全管理七大工具

      第五節:人因安全事故防御措施
      高可靠性的組織
      工程技術防護
      行政管理防護
      監督管理防護
      個體防護品
      應急管理的緩解
      案例討論環節

      第六節:文化防御—企業安全文化建設
      討論:當前企業安全管理的難點與困惑
      案例:不良的企業安全文化
      安全文化建設的模式與方法
      安全文化建設應把握的關鍵點
      安全激勵與安全文化建設
      安全文化建設的創新
      互動討論:安全文化活動的組織與開展
           視頻:某公司安全文化活動
           現場提問互動環節

      培訓講師:曹賢龍—專注安全的講師與咨詢顧問
          ·曾在世界安全標桿企業美國杜邦公司從事SHE(安全健康環保)管理
          ·國家注冊安全工程師、注冊企業培訓師
          ·廣東環境保護工程學院特聘安全教師
          ·安全知識性脫口秀視頻節目《安全影響力》創始人
      【職業經歷】
      曹老師曾在美國杜邦公司從事SHE工作(安全健康環保),在這家作為全世界安全標桿的企業里吸收了杜邦安全管理文化的精華,積累了豐富的SHE和生產現場管理經驗,后在深圳世和安全技術咨詢有限公司任培訓中心主任,曹賢龍老師先后為600多家企業、政府機關、社會團體等進行了系列的安全培訓。曹老師倡導輕松學安全,情景體驗學安全。
      【培訓客戶
      化工行業:獨山子石化、巴陵石化、塔河煉化、圣奧化工、新天煤化工、顧康力化工、英特力化工、飛翔化工、蘭花集團清潔能源、中山燃氣等
      汽車及零部件:華晨寶馬、東風本田、菲亞特、摩比斯、萬安、深圳長安等
      電力行業:天津電力、阿克蘇電力、鄂爾多斯電力局、內蒙古超高壓、安順供電、臺山電廠、靈武電廠、海寧電廠、玉環電廠、浙江能源集團等
      電子及通信設備行業:長城電源、愛普生、康佳集團、沖電氣、安彩高科、歐達可電子、愛華電子集團等
      鋼鐵及治金行業:南京梅鋼、石橫特鋼、山西太鋼、廣東廣鋁、興發鋁業等
      港口及運輸行業:青島港、秦皇島港、中儲糧鎮江基地、深圳招商港務、迅隆船務、深圳銀湖汽車站、羅湖車站、龍崗長途汽車站等
      紙品及印刷行業:鴻興印刷、戴特爾印刷、新興印刷、昆鈔、廣隆紙品等
      通信行業:山西移動、廣東移動、黑龍江移動、四川移動、中山移動等
      旅游及景區行業:深圳華僑城、歡樂谷、歡樂海岸等
      其他制造業:新中源、雄韜電池、美利達、賜昱鞋廠、俊富集團、利潔時等
      【授課風格】
      以清淅講解之中得新識,以故事案例之中取真鑒,以情景體驗為現場互動,以幽默和親切做朋友!

      【報名咨詢】

      聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  13120125786

      聯 系 人:李先生  陳小姐

      電子郵件:25198734@qq.com  11075627@qq.com

      在線登記培訓意向(提前報名可享受折扣優惠):
      課程名稱:
       
      企業名稱:*
       
      聯系人:*
       
      聯系電話:*
       
      學員姓名:
       
      聯系電話:
       
      學員姓名:
       
      聯系電話:
       
      學員姓名:
       
      聯系電話:
       
        (學員信息按報名人數填寫即可,三人以上報名請點擊下載培訓報名表
      備 注——
      1、收到貴公司報名信息后,我們將第一時間和貴公司參會聯系人確認培訓事宜。
      2、開課前兩周,我們將為您發送《培訓確認函》,將培訓地點交通路線及酒店預訂、培訓報到指引等事項告知與您。
      3、本課程也可以安排培訓講師到貴公司進行企業內訓,歡迎來電咨詢及預訂講師排期。
      4、聯系咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯系人:李先生;郵件:25198734@qq.com。
      最新信息 | 培訓需求 | 網站動態 | 網站地圖 | 關于我們 | 聯系我們
      企業培訓網致力于為客戶提供優質培訓服務!推動企業進步,助力企業騰飛!
      客服電話:010-62258232  QQ:25198734  網站備案:京ICP備06027146號
      QQ在線咨詢
      掃描添加微信咨詢
      在線登記報名
      国产精品拍国产拍拍偷剧情|VIDEOXXOO欧美老师|亚洲自拍交换长篇连载|思思91精品国产综合在线观看
    3. <tbody id="0qfol"></tbody>
      1. <tbody id="0qfol"><pre id="0qfol"></pre></tbody>
        <tbody id="0qfol"></tbody>
        <dd id="0qfol"><track id="0qfol"></track></dd>

        <dd id="0qfol"></dd>
      2. <th id="0qfol"></th><em id="0qfol"></em><li id="0qfol"><tr id="0qfol"><u id="0qfol"></u></tr></li>